Anphabe

Connecting opportunities
hZWXmZVolW-VlZOExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmWJrUr98qKellJ--oJvSpZbWnaeg0dPXytrJvrPJntaFxd3bz9PHlXbJpc-h1Fhr2XKcb1qe26OXp52oo1p0pZ9hYmqFqJ-Vqailx3-f0ptZn6tuZpyH1MLWxc_ZhmvCc5Sd3eDh

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Nam Long – (Hose: NLG)

Hơn 25 năm khẳng định giá trị đột phá tương lai

  • hZWXmZVolW-VlZOExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsl2lrUr98qKellJ--lqXRoJjSsZBz0dLUwtLdqsvQoMarhp7VnZygU5vbn8mmz6WeiHPXb2lwoFeglK6ygaealrikkqTMq6qbmKZVnaZwmmpZ1Jmmkc_YhpzFnpOg36ObapSdhMbT06GW1KrFm8pYa89ylmZubZ1mb7Cx

Company Menu

Why Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Nam Long – (Hose: NLG)?

GIỚI THIỆU CÔNG TY

Nam Long là một Công ty 25 năm kinh nghiệm phát triển bất động sản với 3 dòng sản phẩm chính: Ehome, Flora Valora.

Tổng tài sản hiện tại của NLG hơn 5.022 tỷ đồng, với quỹ đất hơn 500 hecta tại những vị trí tốt, phù hợp quy hoạch chung đảm bảo cho sự phát triển bền vững trong 10 năm tới. Công ty hiện có các cổ đông và đối tác chiến lược quốc tế bao gồm: Nam Viet Ltd (Công ty con 100% của Goldman Sachs), IFC (thành viên ngân hàng thế giới), Ibeworth (tập đoàn BĐS Keppel Land) với những hỗ trợ về quản lí tài chính và kinh nghiệm phát triển bất động sản áp dụng trong các dự án, liên doanh trong tương lai. Một số nhà đầu tư khác của Nam Long: Seafarer, Swiftcurrent, Probus Asia và VIG…

Ở mức độ dự án, Nam Long đã hợp tác cùng các đối tác có kinh nghiệm sâu rộng về bất động sản quốc tế như: Hankyu Realty, Nishi Nippon Railroad, tập đoàn Gamuda, Indochina Capital… 

GIÁ TRỊ CỐT LÕI

1. TÍNH CHUYÊN NGHIỆP - PROFESSIONALISM 

2. TÍNH CAM KẾT               - INTEGRITY

3. TÍNH TỰ CHỦ                  - OWNERSHIP

“Nếu bạn có động lực, tự tin và sẵn sàng làm việc hết mình, hãy GIA NHẬP CHÚNG TÔI. Chúng tôi mang đến cho bạn cơ hội hiện thực hóa các khả năng của bạn trong một môi trường làm việc thân thiện nhưng cũng đầy thách thức, nơi bạn được tưởng thưởng xứng đáng với năng lực, cơ hội phát triển nghề nghiệp rộng mở cùng với đội ngũ lãnh đạo tâm – tài – đức.”

Nguyễn Xuân Quang
Chủ Tịch Hội Đồng Quản Trị

“Thời kỳ mới, cơ hội mới, khát vọng mới, duy chỉ có mục đích không bao giờ thay đổi: tất cả nỗ lực, tâm huyết của Nam Long đều vì sự phát triển bền vững của Công ty để có thể đem đến những lợi ích ổn định và dài hạn cho các cổ đông, các đối tác chiến lược, toàn thể nhân viên và cộng đồng xã hội.”


Chu Chee Kwang
Tổng Giám Đốc

“Hiện nay Nam Long đang phát triển tập trung theo một lộ trình chiến lược và đạt được nhiều cột mốc quan trọng. Chúng tôi sẽ tiếp tục cải thiện và nâng cấp lộ trình này, tập trung vào những chiến lược quan trọng để củng cố bộ máy vận hành và quản lý dựa trên 3 giá trị cốt lõi: tính chuyên nghiệp, tính cam kết và tính tự chủ. Mục đích ưu tiên nhất là củng cố nền móng phát triển, từ đó có được sự vận hành hiệu quả mang lại mức tăng trưởng bền vững cho doanh số, doanh thu và lợi nhuận của công ty trong tương lai.”


Nam Long luôn xem nguồn nhân lực là tài sản quý giá của Tập đoàn. Vì vậy Công ty đã tiến hành nghiên cứu và xây dựng thành công hệ thống Lương, Phúc lợi nhằm đảm bảo tính cân bằng, đúng đắn và công bằng về thu nhập, lương, phúc lợi dựa trên tiêu chí “Trả Theo Hiệu Quả”/Pay – For – Performance.

Với môi trường làm việc chuyên nghiệp và tràn đầy năng lượng, Nam Long là một nơi lý tưởng để các ước mơ thành công và thành đạt của bạn trở thành hiện thực.

____________________
PHÚC LỢI CÔNG TY

THƯỞNGChính sách thu nhập, chế độ đãi ngộ và thưởng công bằng, minh bạch, cạnh tranh trên thị trường lao động, đặc biệt trong ngành Bất Động Sản đang tăng trưởng mạnh mẽ: Lương Tháng 13, Lương theo hiệu suất, cổ phiếu thưởng dành cho lãnh đạo cấp cao, điều chỉnh lương định kỳ hằng năm dựa vào kết quả đánh giá hiệu quả làm việc và kết quả hoạt động kinh doanh của Công ty.

BẢO HIỂM SỨC KHỎESức khỏe của nhân viên chính là sức khỏe của công ty. Chúng tôi cung cấp gói bảo hiểm sức khỏe cho nhân viên và người thân và chương trình khám sức khỏe định kỳ hàng năm, trợ cấp sinh con, hiếu hỉ, ốm đau, sinh nhật, quà Tết Nguyên Đán, Tết Trung Thu…

HOẠT ĐỘNG NHÓMTeambuiding, ngày hội gia đình, chương trình ngày thứ sáu đầu tiên của tháng nhằm tăng sự gắn kết giữa các thành viên trong Công ty. Bên cạnh đó, nhằm khuyến khích tinh thần thể dục thể thao, rèn luyện sức khỏe, tăng năng suất lao động của nhân viên, Công ty tài trợ những buổi tập Yoga, Aerobic, khiêu vũ, thể dục thể thao, các giải thi đấu Golf, tennis, cầu lông, bóng đá….

ĐÀO TẠO: Chúng tôi đã và đang xây dựng các chương trình đào tạo, phát triển nhân tài và các chương trình phát triển đội ngũ kế thừa nhằm giúp nhân viên Nam Long phát triển sự nghiệp và gắn bó lâu dài cùng Công ty.

● NGÀY PHÉP: Ngoài những ngày nghỉ theo quy định, nhân viên được hưởng 14 đến 22 ngày phép năm và một số ngày nghỉ khác như nghỉ vợ sinh con, nghỉ mát…

● KHÁC: Trở thành nhân viên của Nam Long, bạn sẽ nhận được cơ hội mua sản phẩm của Công ty với nhiều ưu đãi bất ngờ.


Inside review about Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Nam Long – (Hose: NLG)

0.0
0 reviews
0%
employees recommend this company to friends

Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Nam Long – (Hose: NLG) - Recent Updates

hZWXmZVolW-VlZOExaBkb-GkoGOYcFLJpMWoq4DHo5ifmatXc6xsmWJrUr98qKellJ--lqXRoJjSsZOnw9HQvafTz9bFntqQxc_OtcnWoKjPpdWk31hr2XKcb1qe26OXp52oo1p0pZ9haGqFmZmmnqmc1pyb13ymxZydnsmHn9SempyI1JHTmtHWhJ7FoGNv4aSgY5dwUtqZ1pydrMWWqZyYW3Chc2WbYGNomnFtYmZsZJpja5dpctdyZWGch8XW2MzR2MOR1qLIhZ3MnplnZZhpnWudZmGfaZxlbWufcLGw
Lazy Load...